8月30日，在南京舉行的第四屆江蘇資本市場峰會上，雙良節(jié)能系統(tǒng)股份有限公司（簡稱“雙良節(jié)能”，股份代號：600481.SH）以其在環(huán)境、社會和治理（ESG）方面的卓越表現(xiàn)，和對可持續(xù)發(fā)展的堅定承諾，榮獲“ESG金茉莉獎”。
本屆峰會以“向新求質(zhì)，行穩(wěn)致遠”為主題，政府領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)者、金融機構(gòu)、創(chuàng)投機構(gòu)及產(chǎn)業(yè)鏈重點企業(yè)代表齊聚一堂，共同探索資本市場的發(fā)展趨勢和機遇。
“ESG金茉莉獎”旨在表彰在ESG領(lǐng)域做出杰出貢獻的企業(yè)。雙良節(jié)能此次獲獎，展示出其在推動綠色發(fā)展和社會責(zé)任方面的努力獲得了業(yè)界的廣泛認可。
多年以來，雙良節(jié)能始終以綠色環(huán)保為己任，不斷開拓創(chuàng)新，致力于成為數(shù)字化驅(qū)動的全生命周期碳中和解決方案服務(wù)商，在“節(jié)能節(jié)水、清潔能源”等領(lǐng)域具有核心競爭力。公司堅持以數(shù)字化智造、服務(wù)型智造助推能源革命，已形成高端裝備制造與清潔能源雙主業(yè)發(fā)展格局，以數(shù)字化驅(qū)動的碳中和綜合服務(wù)助力“雙碳”目標實現(xiàn)。
環(huán)境責(zé)任（Environmental）
為保護環(huán)境，促進可持續(xù)發(fā)展，雙良節(jié)能建立系統(tǒng)的環(huán)境管理體系，規(guī)范地管理自身生產(chǎn)運營中使用的能源，產(chǎn)生的廢水、廢氣、固體廢棄物及噪聲等，落實節(jié)能減排與污染防治工作，將對環(huán)境的不良影響降至最低，守護綠水青山。
環(huán)境管理，打造綠色企業(yè)
能源管理，促進節(jié)能減碳
污染防治，守護綠水青山
社會責(zé)任（Social）
員工是企業(yè)發(fā)展的核心競爭力，雙良節(jié)能始終奉行公開公平的雇傭準則，秉承“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取钡挠萌死砟睿凇翱茖W(xué)管理，以人為本”的管理方針，不斷完善員工權(quán)益保障體系和職業(yè)健康安全管理體系，并制定一系列人才培養(yǎng)管理制度以打造一支業(yè)務(wù)能力強、具有進取精神、敢打必勝的人才隊伍，實現(xiàn)公司與員工的雙贏。
雙良節(jié)能作為負責(zé)任的企業(yè)，積極投身于建立美好、和諧社會的工作與活動，積極承擔(dān)社會責(zé)任，積極參與社區(qū)發(fā)展支持工作和社會公益慈善事業(yè)。
公司治理（Governance）
為穩(wěn)固企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展根基，不斷提升公司治理水平，雙良節(jié)能建立健全組織架構(gòu)，明確權(quán)責(zé)，提升資源配置能力；公司保障三會規(guī)范運作，提升治理能力；公司加強臺規(guī)管理與商業(yè)道德監(jiān)督，樹立守法負貴、受人尊敬的企業(yè)形象；同時公司嚴格履行上市公司信息披露義務(wù)，加強與投資者溝通交流，切實保護投資者合法權(quán)益。
創(chuàng)新與高質(zhì)量發(fā)展
雙良節(jié)能重視產(chǎn)品品質(zhì)，致力于創(chuàng)新發(fā)展，不斷提升客戶滿意度。公司建立系統(tǒng)的質(zhì)量管理體系，嚴格保障產(chǎn)品質(zhì)量，對產(chǎn)品的創(chuàng)新進行高投入，實施有效的知識產(chǎn)權(quán)管理，確保創(chuàng)新成果的保護和商業(yè)化。
雙良節(jié)能制定了嚴格的供應(yīng)商篩選、準入和管理標準，重視廉潔采購。同時，公司不斷加強與高校和同行業(yè)企業(yè)的戰(zhàn)略合作，分享創(chuàng)新技術(shù)、互相學(xué)習(xí)交流，實現(xiàn)共贏。
供應(yīng)鏈管理
產(chǎn)學(xué)研合作
行業(yè)共進
獲得“ESG金茉莉獎”，體現(xiàn)了資本市場對雙良節(jié)能在ESG方面實踐與績效的認可和信心。未來，雙良節(jié)能將繼續(xù)堅持健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，為社會環(huán)境創(chuàng)造更多價值，向著“健康雙良，國際雙良，始終做一家受人尊敬的企業(yè)集團”的愿景不斷前進。
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